Что положено беременным неработающим

Какие выплаты полагаются неработающим беременным и безработным матерям

Так как пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности (до 12 недель) назначается дополнительно к пособию по беременности и родам и выплачивается по месту назначения и выплаты пособия по беременности и родам, то неработающие беременные женщины не имеют права на получение данного вида пособия.

Если женщина по каким-либо причинам уволилась, она сможет встать на учет в органах службы занятости населения (зарегистрироваться в качестве безработной) и получать пособие по безработице (в 2020 году минимальная величина пособия по безработице — 850 рублей, максимальная — 4900 рублей) до наступления отпуска по беременности и родам.

Какие предусмотрены выплаты неработающим беременным в 2020 году

Выплаты по беременности и родам 2020 безработным женщинам не положены полностью в случаях, когда потеря работы произошла до наступления или во время беременности по собственной инициативе, в разрешенных случаях при расторжении трудового договора работодателем. Исключение составляют несколько ситуаций.

  • Право декрета с компенсацией установлено Трудовым Кодексом РФ (ст.255).
  • Характер и алгоритм начисления обеспечения регламентирует закон №255 от 29 декабря 2006 г. «Об обязательном социальном страховании на период временной нетрудоспособности и в связи с материнством».
  • Федеральный закон № 81 от 19 мая 1995 г. «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».
  • Особые случаи регламентируются приказом Минздравсоцразвития №1012-н от 23 декабря 2009.

Все выплаты и пособия для беременных в России в 2020 году

Всем беременным женщинам полагаются льготы и компенсации, независимо от того, работает ли она или нет. Финансовая помощь гарантируется государством, однако размер этой помощи зависит именно от наличия официального трудоустройства у женщины. Какие выплаты положены беременным и что необходимо для их получения рассмотрим далее.

Важно! Пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности выплачивается только по месту постоянной регистрации. Если женщина встает на учет по месту временной регистрации, то право на получение пособия утрачивается. Данное изменение вступило в силу с 2020 года.

Пособие по беременности и родам неработающим женщинам в 2020 году

Если до завершения периода отпуска будущая мама выявит желание устроиться на работу и работать, выплаты по безработице будут восстановлены. В любом случае беременность и период отпуска не считаются возможными причинами, по которым беременную можно снять с учета в Центре занятости.

На единовременные выплаты, связанные с постановкой на учет будущей мамы в ранние сроки беременности, нетрудоустроенные гражданки не имеют права. Закон защищает только тех женщин, которые остались без работы из-за банкротства, ликвидации предприятия, т. е. по не зависящим от них причинам. То же самое касается студенток, проходящих обучение на дневной форме.

Перечень льгот, пособий и услуг, которые может бесплатно получить беременная женщина

Как правило, закрепленные на законодательном уровне льготы и гарантии беременная женщина может получить только в медицинских учреждениях государственного образца, для которых на основании норм закона предусмотрено финансирование некоторых услуг за счет средств федерального бюджета. То есть платные клиники не предоставят бесплатных лекарств либо иных услуг, и за счет родового сертификата траты невозможно будет компенсировать и об этом женщинам следует знать с самого начала.

  1. В порядке ст.9 ФЗ №81 женщинам положено единовременное пособие за постановку на учет на ранних сроках беременности, а именно до 12 недель от 600 до 1000 рублей. При этом на данный вид пособия смогут рассчитывать как работающие женщины, так и безработные, а также студентки, при условии подачи определенного пакета документов, а именно заявления, справки с подтверждением о постановке на учет из медицинского учреждения и паспорта.
    Документы должны быть поданы в течение 6 месяцев с момента постановки на учет по месту работы, в отделение социальной защиты населения либо в ФСС и выплата пособия будет произведена в течение 10 дней по месту работы либо до 26 числа следующего месяца в ФСС или органах соц. защиты.
  2. На основании ст.6 ФЗ №81 после рождения ребенка женщинам положено пособие по беременности и родам, размер которого зависит от того работает ли женщина или нет, так как основанием для начисления пособия является лист нетрудоспособности, оформленный в порядке п.46 Приказа Миздравсоцразвития № 624н. То есть в случае, если женщина работает, выплата пособия производиться в размере 100% заработка на срок от 140 дней до 194 дней (при многоплодной беременности) в порядке ст.11 ФЗ №255, если не работает либо учиться то в размере МРОТ, который в 2020 году составляет не менее 7000 рублей.
    На данный вид пособия могут рассчитывать все женщины, проживающие в РФ и подлежащие социальному страхованию, то есть и граждане РФ, и иностранцы, но только при подаче определенного пакета документов, в частности, заявления, больничного листа, справки о заработной плате за последние два года по месту работы либо в органы социальной защиты в течение 6 месяцев со дня окончания отпуска по беременности.
    На данный вид пособия могут рассчитывать только женщины, родившие ребенка либо усыновившие в порядке, установленном законом. В случае, если женщина, получив больничный на руки, продолжит работать, пособие не будет выплачено, ведь в порядке закона двойная оплата за один и тот же период запрещена.
  3. В соответствии со ст.11 ФЗ № 81 одному из родителей либо опекуну ребенка или усыновителю положено единовременное пособие за рождение ребенка в размере 16 350 рублей. Причем на данный вид пособия опять же могут рассчитывать как граждане РФ, так и иностранцы, а также работающие и не работающие мамочки, студентки и военнослужащие при условии подачи определенного пакета документов в течение полугода с момента рождения крохи в порядке ст.17.2 ФЗ №81.
    На основании п.5 Приказа №1012н для получения пособия нужно обратиться по месту работы либо в управление социальной защиты с пакетом документов, в который входят: свидетельство о рождении, паспорт, справка о рождении из ЗАГСа. После подачи всех документов пособие будет рассчитано и выдано женщине по истечении 10 дней.
  4. Согласно норм, закрепленных в ст.13 женщинам положено и пособие по уходу за малышом, которое выплачивается ежемесячно с момента его рождения и вплоть до достижения возраста полутора лет в размере 3142 рублей. Данный вид пособия, как правило, назначается маме, оформившей декретный отпуск, хотя в соответствии со ст.256 ТК РФ в декретный отпуск может пойти, а соответственно и получать пособие любой близкий родственник либо опекун, а также усыновитель. Для получения данного вида пособия маме или лицу, которое будет осуществлять уход за ребенком необходимо обратиться по месту работы либо опять же в управление социальной защиты с утвержденным законом пакетом документов не позднее 6 месячного срока со дня достижения ребенка полутора лет.
Читать еще -->  Оформление кадастрового паспорта земельного участка

Какие пособия и льготы положены беременным женщинам в 2020 году

4. Манипуляции и физиопроцедуры. По показаниям беременная женщина имеет право на бесплатные физиопроцедуры – электросон, элекрофорез и другие. По назначению врача на бесплатной основе проводятся внутривенные и внутримышечные инъекции, а также другие манипуляции.

В 2006 году правительством Российской Федерации был запущен государственный всероссийский проект «Здоровье», цель которого – улучшить качество медицинских услуг в роддомах и женских консультациях. Какие льготы положены беременным в 2020 году по медицинскому обслуживанию?

Какие выплаты положены по — беременности и — родам неработающим женщинам

Это право дано только в том случае, если беременная студентка учится на очной форме. Пособие по беременности и родам равно размеру стипендии, которую получает студентка. Сумму в 581,73 р. она получит, если встанет на учет в первом триместре. Непосредственно после появления на свет малыша единовременная выплата маме-студентке составит 15 512, 65 рублей. По уходу за ребенком они также получают 2908,62 рублей, если он первый, и 5817,24 рубля — если второй и последующий, Но, в большинстве случаев у студенток — это первый ребенок, хотя бывают и исключения, когда некоторые женщины, будучи молодыми, рожают детей, и поступают в университет чуть позже.

  • Выплата пособия по беременности для неработающих женщин не полагается. Для них не предназначено обязательного социального страхования.
  • Единовременная выплата при рождении ребенка неработающей маме составляет 15 512,65 рублей. Выдается эта сумма не каждый месяц, а только 1 раз.
  • Декретные выплаты неработающим мамам в 2020 году составляют — 2908,62 на первого малыша, 5817,24 рубля — на второго, третьего и последующего ребенка. Оно выплачивается до того момента, пока ребенок не достигнет возраста 1,5 года.
Читать еще -->  Какие налоги платят пенсионеры

Какие выплаты положены беременным неработающим женщинам

На сегодняшний день такая категория, как беременные неработающие женщины – это социально защищенный слой населения, которому положены определенные виды выплат. Однако для того, чтобы получить деньги на предстоящие роды и будущего ребенка, беременной неработающей женщине необходимо соблюдать некоторые условия.

  • официально трудоустроенные сотрудницы;
  • женщины со статусом ИП и осуществлявшие взносы в ФСС;
  • усыновители;
  • будущие матери — военнослужащие-контрактницы;
  • неработающие беременные женщины:
    • студентки дневной формы образования, которые находятся в положении;
    • сотрудницы предприятий и организаций, которые проходят процедуру банкротства;
    • женщины, признанные безработными в течение 12 мес. после увольнения, вследствие ликвидации организации, потери статуса ИП или прекращения деятельности самозанятым населением;
    • беременные неработающие женщины, попавшие под сокращение на работе во время декретного отпуска.

Выплаты беременным неработающим женщинам 2020 — список

Если женщина не прошла социального страхования, то единовременную выплату обязаны выдать родителям территориальные органы соцзащиты (например, для жителей столицы — непосредственно в Москве). Фиксированный размер в таком случае равен чуть более 15 000 рублей. Неработающие дамы могут рассчитывать и на ежемесячное минимальное пособие. Если это первый ребенок, то размер последней платы — до 3000 рублей, если второй — до 6000 рублей.

Однако если девушка была лишена работы по причине ликвидации предприятия или банкротства, то возможности беременных расширяются. Дело в том, что если девушка рано встанет на учет, ей, как минимум, до родов будут платить около 500 рублей каждый месяц. Также ежемесячная сумма в 2900 является после родов минимальной для них. В общем случае им положены те же 40% от зарплаты, которая была у них два последние года до увольнения.

Права неработающих беременных

Встав на учет, вы сможете получать ежемесячное пособие. Размер его зависит от того, каков был размер заработанной платы на последнем месте работы – при условии, что работала женщина на ней недавно. В этом случае размер пособия будет соответствовать в первые три месяца размер пособия по безработице соответствует 75% от среднемесячного заработка, в следующие четыре – 60%. Если же женщина не работает давно, то пособие выплачивается по минимальной ставке. В 2010 году в среднем, минимальная величина пособия по безработице равняется 850 рублей, а максимальная – 4900 рублей. Но стоит помнить, что права неработающих беременных на получение пособия по безработице сохраняются только до тридцатой недели беременности. Затем с учета по безработице снимают или делают перерыв на основании больничного листа ввиду ухода в декретный отпуск. И никаких прав на получение декретных у женщины не появляется и Центр занятости не обязан их выплачивать. Это важно, так как часто возникает недопонимание со стороны состоящих на учете женщин, которые затем напрасно начинают тратить время и нервы на получение пособия.

Читать еще -->  За причинение вреда здоровью наказание

Безработные женщины имеют право получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет. Но выплачиваться оно будет в минимальном размере, к сожалению. Здесь действует такое правило: пособие начинают выплачивать с самого рождения ребенка. Работающим женщинам такое пособие выплачивают, начиная со дня окончания отпуска по беременности и родам. Если в регионе проживания установлен районный коэффициент, то он приплюсовывается к размеру пособия. Есть еще право на областное пособие. Его размер зависит от региональных властей и определяется в каждом конкретном регионе отдельно. За начислением пособия по уходу за ребенком неработающей женщине необходимо обратиться в собес по месту своей прописки. При этом в обязательном порядке мать ребенка, получающая пособие, должна иметь ту же самую прописку, что и ребенок! Если получение этого и областного пособий принципиально, то необходимо привести свои документы в соответствие с законом.